Kann man Führung lernen?
Das sagen unsere Kunden
Erfahren Sie, wie unsere professionellen Dienstleistungen den Erfolg unserer Kunden in Deutschland gefördert haben.
Kundenstimme
„Man macht sehr viele Module, kriegt sehr viele Werkzeuge – es ist definitiv für jeden etwas dabei. Jeder, der in einer Führungsposition ist, profitiert von diesem Programm."
Marcus Laue
Leiter der Logistik, Hela Gewürzwerk GmbH
Kundenstimme
„In diesem Seminar ist man nicht in seiner Unternehmensblase, sondern lernt tolle Menschen aus unterschiedlichen Unternehmen kennen. Man nimmt aus jedem Gespräch und jedem Modul irgendetwas mit."
Sabine Hammerich
Hammerich Orthopädie GmbH Wismarr
Kundenstimme
„Ich bereue nicht eine Minute, nicht eine Sekunde. Seitdem ich mit dem 360° angefangen habe, habe ich mich sehr stark dahin entwickelt, klare Botschaften für mich selbst zu formulieren – und bin resilienter geworden."
Sybille W.
Amtsleiterin, Bauamt
Kundenstimme
„Durch die Tools habe ich gelernt, in vielen Situationen viel entspannter zu sein – ich reflektiere jetzt deutlich mehr und gehe ruhiger an den Alltag auf der Arbeit."
Jonas Dickebohm
Leiter Technischer Betrieb und Instandhaltung, Glasfaser Nordwest Oldenburg
„Egal, ob man im mittleren oder oberen Management ist – man sollte Fähigkeiten entwickeln, Mitarbeiter zu führen. Wenn man hier sitzt, kann man nur gewinnen."
Felix Haarich
Abteilungsleiter Flüssigproduktion, Hela Gewürzwerk GmbH
Weitere Erfolgsgeschichten
Hören Sie von unseren Teilnehmern von den Stadtwerken Neumünster:
"Ich kam aus dem operativen Geschäft und war nun auf einmal in einer Führungsrolle.
Das Training hat mir sehr geholfen, mich hier gut einzufinden und eine gute Führungskraft zu sein."
Frederic L.
Teamleiter Vertrieb Telekommunikation
Stadtwerke Neumünster
"Ich habe im Internet verschiedene weitere Anbieter recherchiert. Nachdem wir die Leaders Academy kennengelernt haben, war relativ schnell klar, dass die genau das bietet, was wir gesucht hatten. Wir haben nach einer ersten Test-Gruppe einen Großteil unserer Führungskräfte nach und nach durch das Programm gehen lassen. Vieles hat sich seitdem bei uns positiv verändert!"
Erna H.
Leitung Personalentwicklung Stadtwerke Neumünster
"Im Studium hatten wir zwar einige Bereich zum Thema Führung, aber das war überhaupt nicht zu vergleichen mit dem, was wir jetzt in der Leaders Academy lernen."
Ragna M.
Sachbereichsleitung Vertrieb
Stadtwerke Neumünster
Gesammelte Stimmen
Führungskräfte und Geschäftsführer erzählen, was sich für sie durch das Programm verändert hat – von mehr Gelassenheit und innerer Klarheit bis hin zu einer neuen Kultur im Unternehmen. Begleitet von Rainer und Petra, die mit Empathie und den richtigen Fragen einen Raum schaffen, in dem echte Entwicklung stattfindet.
„Wir haben ein wesentlich höheres Verständnis und eine ganz andere, sehr positive Kultur im Unternehmen bekommen."
Jörg Frankenfeld
Geschäftsführer und Innhaber, FKC Consult GmbH
„Neben der Persönlichkeitsentwicklung auch Optimierung meiner eigenen eingefahrenen Arbeitsweisen und eine stärkere Resilienz. Das meiste davon hat sich bewahrheitet."
Silke Wieland
Stadtverwaltung Bad Bramstedt
